Le collectif de freelances growth seniors de Growth Consult. Des missions triées, des clients qui paient et qui écoutent, des pairs qui savent, et le système Growth Consult OS derrière toi. Pas une plateforme qui te met en enchère au rabais. Un vivier trié sur le volet.
Ce que tu trouves dans la Horde :
2 minutes. Si le fit est là, on t'écrit pour un échange.
Les plateformes de freelances te noient dans la masse et te tirent vers le bas sur le prix. Les agences te prennent une marge énorme et te refilent les briefs pourris. La Horde, c'est autre chose.
Un cabinet growth qui existe depuis 2012, 280 boîtes accompagnées, une audience de 30K+ sur LinkedIn et une chaîne YouTube. Les missions arrivent qualifiées. Toi, tu fais ce que tu sais faire de mieux, sur ton terrain, sans perdre trois jours à cadrer un client qui ne sait pas ce qu'il veut.
On ne prend pas tout le monde. C'est le principe. Un collectif ne vaut que par le niveau de ceux qui le composent.
Un terrain, mais à fond. On veut le meilleur sur sa spécialité, pas le généraliste qui touche à tout.
Google, Meta, LinkedIn Ads, ou SEO technique et GEO. Tu fais scaler un canal avec du ROAS, pas juste des impressions.
Cold email, LinkedIn, séquences, ou build n8n et agents IA. Tu montes des machines qui tournent sans toi.
Copy de conversion, contenu SEO, vidéo, motion, thumbnails. Tu produis ce qui fait cliquer et convertir.
Tracking, dashboards, attribution, A/B test, optimisation de funnel. Tu transformes la donnée en décision.
LinkedIn, Instagram, TikTok, X, community building. Tu construis une audience et tu l'engages pour de vrai.
Un vrai track record, de l'autonomie, une exigence de résultat. Tu raisonnes système, pas tactique isolée.
1. Tu candidates. Ton terrain, un lien vers ton travail. Deux minutes, le formulaire ci-dessus.
2. On échange. Si le fit est là, on se cale 30 minutes en visio. On regarde ce que tu sais faire, ce que tu aimes faire, ta dispo.
3. Tu entres dans le vivier. Pas de contrat qui t'enferme. Tu es référencé sur ton terrain, prêt à être sollicité.
4. On te propose des missions. Quand une mission colle à ton expertise et ta dispo, on te l'envoie. Tu dis oui ou non. Simple.
Les questions qu'on nous pose le plus. Clique pour dérouler la réponse.
Non. La Growth Horde est un collectif de freelances seniors indépendants, activés à la demande sur des missions. Tu gardes ton statut, ta liberté et tes autres clients. Quand une mission matche ton expertise et ta dispo, on te la propose. Tu dis oui ou non.
Des freelances seniors, experts d'un terrain précis : growth engineering, paid (Google, Meta, LinkedIn), SEO et GEO, outbound, automatisation et agents IA, contenu, créa et vidéo, data et CRO, social. On sélectionne sur l'expertise et le track record, pas sur la disponibilité.
Tu candidates avec ton profil et un lien vers ton travail. Si le fit est là, on échange en visio. Si ça matche, tu entres dans le vivier et on te sollicite quand une mission colle à ton terrain. Pas de mission forcée, pas d'exclusivité.
La Horde vise des profils seniors, avec un vrai track record et de l'autonomie sur leur terrain. Si tu débutes, commence par te former (le blog, la newsletter Led Growth, les formations) et reviens quand tu as des résultats à montrer.
Montre-nous ce que tu sais faire. On lit tout, on répond si ça matche.
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